Politique de Confidentialité et de Protection des Données Personnelles de NewNews.ma

La présente Politique de Confidentialité vise à vous informer, conformément aux dispositions de la **Loi marocaine n° 09-08** relative à la protection des personnes physiques à l’égard du traitement des données à caractère personnel, sur la manière dont la société **AUTHENTIC WEB MEDIA AGENCY (AWMA)** (ci-après l'"Éditeur") collecte, utilise et protège vos données personnelles.

1. Identification du Responsable du Traitement

Le responsable du traitement des données collectées via le Site **NewNews.ma** est :

Société : AUTHENTIC WEB MEDIA AGENCY (AWMA)

Siège social : 131 Bvd D'anfa Res Azur Bureau N 11 B - 20170 - Casablanca, Maroc

Contact : contact@newnews.ma

Référence Légale : Ce traitement de données est effectué dans le respect des exigences de la **Loi n° 09-08** et fera, le cas échéant, l'objet d'une déclaration ou d'une demande d'autorisation auprès de la **Commission Nationale de contrôle de la protection des Données à caractère Personnel (CNDP)**.

2. Types de Données Collectées et Finalités des Traitements

L'Éditeur collecte différents types de données, selon votre statut d'Utilisateur, dans le respect du principe de minimisation :

2.1. Données de Navigation (Lecteur)
  • Données collectées : Adresse IP, identifiants de connexion, type de navigateur, système d'exploitation, pages consultées, temps passé sur le Site.
  • Finalités : Mesure d'audience, statistiques d'utilisation, sécurité du Site et diffusion de publicités personnalisées (cf. Article 5).
2.2. Données d'Inscription et de Profil (Candidat / Rédacteur)
  • Données collectées : Nom, Prénom, Adresse e-mail, Numéro de téléphone, Mot de passe chiffré.
  • Finalités : Création et gestion du compte Utilisateur, identification, envoi de notifications liées aux services (alertes emploi, réponses).
2.3. Données Spécifiques au Recrutement (Candidat)
  • Données collectées : CV, Lettre de motivation, Expérience professionnelle, Formation, Compétences (données souvent qualifiées de "sensibles" dans certains contextes légaux).
  • Finalités : Mise en relation avec les Recruteurs, traitement des candidatures, gestion de l'historique de postulation.
2.4. Données du Recruteur
  • Données collectées : Nom de la société, Numéro de RC, Nom du contact, Fonction, Coordonnées professionnelles.
  • Finalités : Vérification de l'identité de l'entreprise, facturation des Offres Payantes, gestion des annonces.
2.5. Données de Communication et Messagerie
  • Données collectées : Contenu des messages échangés via la Messagerie Interne, horodatage des échanges.
  • Finalités : Mise à disposition de l'outil de communication, résolution des litiges, modération et contrôle de la conformité aux CGU. **Note :** Le contenu des communications via des services tiers (WhatsApp) n'est **PAS** collecté par l'Éditeur.

3. Base Légale des Traitements

Les traitements de vos données personnelles sont basés sur les fondements suivants :

  • Exécution du Contrat : Pour les données nécessaires à l'exécution des Services (gestion du compte, mise en relation Candidat/Recruteur, traitement des paiements).
  • Consentement : Pour l'envoi de newsletters non liées au service principal, l'utilisation de certains cookies non essentiels, ou la transmission du CV aux Recruteurs.
  • Intérêt Légitime : Pour la prévention de la fraude, la sécurité du Site, l'amélioration des Services et les statistiques internes.

4. Destinataires et Transfert de Données

4.1. Destinataires Internes

Les données sont accessibles uniquement aux employés et sous-traitants d'AWMA strictement nécessaires à l'exécution de leurs missions (équipe technique, modération, service commercial et facturation).

4.2. Destinataires Tiers

Vos données sont transmises à des tiers dans les cas suivants :

  1. Aux Recruteurs : Votre profil et vos documents de candidature sont transmis aux Recruteurs pour les offres auxquelles vous postulez, avec votre consentement implicite de Candidat.
  2. Aux Partenaires Techniques : Hébergeurs, prestataires de paiement, outils d'analyse (ex. : Google Analytics), dans le cadre de l'exécution de leurs services et sous engagement de confidentialité.
  3. Autorités Légales : En cas d'obligation légale ou sur demande de la CNDP ou des autorités judiciaires marocaines.

Transfert hors Maroc : Dans l'éventualité où vos données seraient transférées hors du territoire marocain (par exemple via des outils analytiques ou d'hébergement internationaux), l'Éditeur s'engage à ce que ce transfert soit encadré par des garanties appropriées assurant un niveau de protection équivalent à la Loi 09-08.

5. Durée de Conservation et Sécurité

5.1. Durée de Conservation
  • Données de Profil (Candidat/Recruteur) : Conservées tant que le compte est actif. Supprimées après une période d'inactivité de ** 3 ans **, après envoi d'une notification à l'Utilisateur.
  • Données de Candidature (CV) : Conservées pendant ** 2 ans ** après le dernier contact avec le Recruteur, sauf demande de suppression anticipée du Candidat.
  • Facturation : Conservées pour la durée légale des obligations fiscales et comptables marocaines.
5.2. Sécurité des Données

L'Éditeur met en œuvre des mesures techniques et organisationnelles appropriées (chiffrement des mots de passe, sécurisation des serveurs, accès restreints) pour garantir la sécurité et la confidentialité de vos données contre la perte, l'altération, la divulgation ou l'accès non autorisé.

6. Exercice des Droits de l'Utilisateur (Loi n° 09-08)

Conformément à la Loi marocaine n° 09-08, vous disposez des droits suivants concernant vos données personnelles :

  • Droit d'Accès : Obtenir la confirmation que des données vous concernant sont traitées et en recevoir une copie.
  • Droit de Rectification : Demander la correction des données inexactes ou incomplètes.
  • Droit d'Opposition : Vous opposer au traitement de vos données pour des raisons légitimes, ou vous opposer à l'utilisation à des fins de prospection commerciale.
  • Droit de Suppression ("Droit à l'oubli") : Demander l'effacement de vos données lorsque leur conservation n'est plus nécessaire.

Pour exercer ces droits, vous pouvez adresser une demande claire et signée, accompagnée d'une copie de votre carte d'identité nationale, par email à : **contact@newnews.ma**.

Vous avez également le droit de déposer une plainte auprès de la **CNDP** si vous estimez que vos droits ne sont pas respectés.

7. Modification de la Politique de Confidentialité

L'Éditeur se réserve le droit de modifier la présente Politique de Confidentialité à tout moment afin de l'adapter aux évolutions législatives, réglementaires ou technologiques. La nouvelle politique sera publiée sur le Site avec sa date de mise à jour. Nous vous encourageons à la consulter régulièrement.

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**AUTHENTIC WEB MEDIA AGENCY (AWMA)** - Protection des données assurée en conformité avec la Loi 09-08.